Devenir leader
français des solutions climatiques
et thermiques

Titulaire d’un Master d’ingénieur en mécanique énergétique de Polytech’ Marseille, Damien Riccio démarre sa carrière en 2004 à la SMEF Azur en tant qu’Ingénieur chargé d’affaires en climatisation, ventilation et plomberie. En 2006, il débute sa carrière à l’international au sein de la société RSI Simcon aux États-Unis où il occupe le poste de Support Sales Manager. En 2008 Damien Riccio rejoint le Groupe Airwell en tant qu’Area Sales Manager à l’export pour les zones Europe du nord, Afrique et Maghreb.

Après deux années passées chez France Air entre 2010 et 2012, il réintègre le Groupe Airwell, au sein de la structure Airwell Residential SAS où il occupe successivement les postes d’Export Manager en charge des Business Units Italie et Espagne, puis de Directeur Commercial Export de 2015 à 2017.

À partir de janvier 2018, il est nommé Directeur Général puis Président Directeur Général. Durant ces 3 années à la tête de la société Airwell Residential, il poursuit la consolidation du groupe et accélère sa rentabilité en passant de 2% de rentabilité nette en 2018 à 5% en 2020.

Diplômée de l’école supérieure de commerce de Chambéry (spécialisation gestion finance) et titulaire du diplôme d’études comptables et financières, Axelle Le Maoult commence sa carrière en 1997 en tant que Responsable Comptable de la société SARL Eidos interactive.

Elle rejoint en 2002 la société Cremonini Momentum Services Ltd. comme Finance Manager. De 2004 à 2013, elle est Directrice Financière de l’entité Cremonini Restauration SAS (1 800 personnes, 140 M€ de CA).

En 2013, Axelle Le Maoult rejoint le Groupe Airwell qui la nomme directrice financière de la société Airwell Residential SAS.

Titulaire d’un DESS en micro électronique de l’Université de Rennes, Philippe Cormier débute sa carrière en 1996 au sein de la société Teradyne Inc. à Boston où il exerce en tant que Total Quality Manager puis Manager Applications Ingénierie.

De retour à Paris en 1999, il prend le poste de Directeur Division Europe du Sud, puis de Directeur de Division Europe jusqu’en 2009.

En 2010, il fonde la société Dirigeant Cap Croissance SARL, spécialisée dans le coaching d’affaires et de dirigeants.

Depuis 2019, il est le Directeur du Réseau Entreprendre des Yvelines (association d’accompagnement d’entreprises en création, reprise, développement et croissance, comptant environ 130 membres entrepreneurs).

Diplômée de l’Institut d’Études Politiques d’Aix-en-Provence et détentrice et d’un DESS marketing, industries du luxe et des métiers de l’art de l’Université de Marne-la-Vallée, Anne Imbert débute sa carrière dans le secteur du luxe avant de rejoindre Eurovia, filiale du groupe Vinci où elle est en charge de la communication interne.

À la suite de cette expérience, elle intègre le groupe Orange en 2002 et occupe plusieurs postes à responsabilité, en marketing, aux achats puis à la communication dans plusieurs entités et filiales.

Elle occupe désormais le poste de VP Marque et Contenus. Elle est notamment en charge de la marque Orange et de la gestion des contenus institutionnels. À ce titre, elle collabore à plusieurs projets d’envergure, notamment la mise en oeuvre de la stratégie d’engagement du groupe.

Stéphanie Le Beuze a fondé puis revendu plusieurs entreprises technologiques en ultra croissance, dans le domaine de la transformation Digitale/IA et environnementale/RSE.

Au préalable, elle a travaillé pendant plus de 10 ans dans la Finance internationale (LBO/ private equity) et a fondé un cabinet de conseil en M&A.
Depuis plus de 10 ans, elle siège au Conseil d’administration d’entreprises cotées dans les secteurs de l’Industrie, du Bâtiment, de la Finance et de l’Environnement / Energie.

Elle agit aussi en tant que médiateur d’entreprises (résolution de conflits commerciaux et sociaux) auprès du CMAP (Centre de Médiation et d’Arbitrage de Paris).

Stéphanie est diplômée de l’ESCP (2001) et du MIT Sloane (2018).